为更好地服务高校毕业生,促进毕业生就业,今年以来,青阳县人社局综合施策,把高校毕业生实名制就业帮扶工作作为稳就业的一项重点工作来抓。通过拓宽渠道、多方搭台、精准服务等举措,大力开展离校未就业高校毕业生实名制就业帮扶,千方百计做好高校毕业生就业服务工作。 一是政策扶持,护航求职就业之路。印发《关于做好青阳县2022年离校未就业高校毕业生实名制帮扶工作的通知》,指导督促各乡镇及有关单位做好高校毕业生摸底排查工作,确保摸底工作不漏一户、不少一人。利用“青阳就业”微信公众号、县政府网站、QQ群、短信等平台广泛宣传高校毕业生就业政策、推送用工需求目录,提高政策知晓率。通过政策扶持,未就业高校毕业生就业成效不断显现。
二是创新形式,拓展就业发展渠道。开通“高校毕业生就业服务热线”,在联系高校毕业生电话接通之前,自动弹出“高校毕业生服务热线”来电提示,提高电话接通率和联系效果。截止目前,服务热线共联系515人高校毕业生,接收到1500余个热线电话。同时,打造“未就业高校毕业生求职登记服务平台”小程序,高校毕业生在小程序中线上填写求职信息,人社部门根据就业信息帮助求职者推荐就业,目前已服务114名高校毕业生。 三是提升效能,悉心提供求职服务。通过县人社“打包办”服务,提供高校毕业生档案、就业指导、职业介绍等“一站式”服务,常态化开展“2+N”线上线下高校毕业生专场招聘活动,充分利用“宜业回池”返乡就业大数据平台(微信小程序)搭建方便快捷的就业服务通道,拓宽求职渠道,促进未就业高校毕业生实现就业。
四是精准服务,“订单”人才模式走俏。对有求职、见习、培训、创业等意愿的高校毕业生提供岗位信息、就业指导、培训安排和创业支持等服务。同时,县人社通过实地走访更加注重对困难高校毕业生家庭实施就业帮扶。通过高校毕业生信息系统筛选了解到2022年毕业的程某为脱贫户家庭子女,县人社局立即安排专人实地走访,了解其就业意愿,推荐就业岗位。该生通过帮扶于7月18日成功入职青阳县大润发商业有限公司。 下一步,县人社局将持续做好离校未就业高校毕业生实名制就业帮扶工作,继续强化跟踪服务,用心、用力、用情把毕业生的就业问题了解透、引导对、服务好,引领高校毕业生与时代同向同行,不断打造栓心留人的就业环境,助力高校毕业生充分就业、高质量就业。
来源:青阳就业 |